A Power of Training, nova associada da AIP, foi fundada com uma proposta clara: ir além da formação tradicional e assumir um papel ativo na transformação de pessoas e organizações num mercado de trabalho em constante mudança.

A empresa, que nasceu no concelho da Moita a 8 de fevereiro de 2024, opera nos setores da consultoria de gestão, coaching, mentoring, formação e investimentos financeiros, incluindo metais preciosos, dirigindo-se a todos os sectores de atividade empresarial, bem como a particulares. Sob a gerência de Hélder Figueira, a Power of Training posiciona-se como um catalisador de mudança, apostando na capacitação prática e contínua como resposta aos desafios atuais e futuros.

O propósito da Power of Training não se limita à realização de cursos. A empresa acredita que o conhecimento prático, aliado a uma formação contínua, é a principal ferramenta para garantir a relevância, resiliência e competitividade de profissionais e empresas. Neste sentido, a organização procura potenciar o capital humano, ajudando a dominar competências críticas exigidas pela rápida evolução do mercado.

A diferenciação da Power of Training reside na forma como o conhecimento é entregue. A empresa adota uma abordagem pragmática, recorrendo a metodologias personalizadas de Coaching e Mentoring, orientadas para a aplicação imediata no contexto profissional. Destaca-se ainda a utilização do modelo ADAPT (Avaliar, Desenvolver, Agir, Progredir e Transitar), que permite ajustar a formação às necessidades reais das pessoas e das organizações em tempo real.

Outro pilar estratégico é a curadoria de conteúdo, assente numa seleção rigorosa de materiais pedagógicos e ferramentas de apoio que promovem a aprendizagem autónoma e a maestria das competências adquiridas.

As soluções da Power of Training materializam-se em entregas de elevada especialização, incluindo consultoria de gestão e negócios, programas estruturados para melhorar a eficiência operacional e a liderança, formação em soft skills e tecnologia, com foco em inteligência emocional, liderança e integração de novas tecnologias, bem como materiais de apoio, como livros e recursos pedagógicos. A empresa disponibiliza ainda plataformas de mentoria, com sessões individuais ou de grupo, destinadas a acelerar o crescimento de carreira ou apoiar transições para novas áreas de negócio.

Dado o seu enquadramento em vários CAE, nomeadamente atividades de relações públicas e comunicação, comércio a retalho e transporte de mercadorias por estrada, a Power of Training apresenta uma estrutura versátil e ambiciosa, com objetivos a médio e longo prazo orientados para a consolidação no mercado nacional e para a criação de impacto sustentável no desenvolvimento humano e organizacional.

Designação: POWER OF TRAINING, UNIPESSOAL, LDA.

Setor: Consultoria de gestão, coaching, mentoring, formação e investimentos.

Concelho: Moita

CAE: Atividades de relações públicas e comunicação; comércio a retalho em supermercados e hipermercados; e transporte de mercadorias por estrada.

Gerente: Hélder Figueira

Produtos/Serviços: Consultoria de gestão, coaching, mentoring, formação e investimentos financeiros; e metais preciosos.

Objetivos a médio e longo prazo: Consolidar a presença no mercado nacional, afirmando-se como uma referência na área da consultoria, coaching, mentoring e formação prática orientada para resultados. Expandir o portefólio de serviços, desenvolver parcerias estratégicas com organizações públicas e privadas e reforçar as suas plataformas de mentoria e programas de formação especializados, adaptados às necessidades reais de pessoas e empresas.

A longo prazo, contribuir de forma sustentável para a valorização do capital humano, promovendo a inovação, a liderança e a resiliência organizacional. Entre os objetivos estratégicos incluem-se a internacionalização dos serviços, o investimento contínuo em novos modelos formativos e tecnológicos, o crescimento na área de investimentos financeiros e metais preciosos, bem como a criação de impacto positivo e duradouro no desenvolvimento profissional e empresarial.